ㅁ 오만 노동부, 장관결정 제729/2024호를 통해 전자 시스템을 통한 임금 지급을 규정하는 신규 임금 보호 시스템(Wage Protection System, WPS) 발표

*임금 보호 시스템은 노동부 장관결정 제299/2023호로 발표된 오만 노동부와 중앙은행이 공동으로 운영하는 전자 시스템

ㅇ 신규 장관결정에 따르면 고용주는 오만 중앙은행이 규제하는 은행 또는 금융기관의 직원 계좌로 급여를 직접 이체해야 함

- 직원 임금이 변경될 때마다 고용 계약 업데이트 필수

- 고용주는 급여 지급일로부터 최대 3일 이내 급여 이체 의무

*이전 장관결정 제299/2023호의 급여 지급일로부터 최대 7일 이내 급여 이체 규정을 최대 3일 이내로 단축

ㅇ 다음과 같은 특정 상황에서는 임금 보호 시스템 미적용

- 근로자가 노동쟁의에 연루해 30일 이상 결근한 경우

- 고용주와 무관한 사유로 30일 이상 정직된 경우

- 근로자가 퇴직을 신고했으며 신고일로부터 30일 이상 경과한 경우

- 근로자가 고용된 지 30일이 지나지 않은 신규 근로자일 경우

- 근로자가 무급 휴직 중인 경우

ㅇ 규정 미준수 시 다음과 같이 행정 처벌 부과

- 경고, 위반 사항이 해결될 때까지 취업 허가 발급 중단

- 근로자 1인당 50 오만 리알(약 130달러)의 벌금 부과, 반복 위반 시 두 배로 가중

*원문 기사 링크: https://www.muscatdaily.com/2024/12/15/new-wage-protection-system-in-oman-to-ensure-timely-payments/